Waterbouwsector begint wervingscampagne voor de jeugd

In dit artikel:

De waterbouwsector is onlangs gestart met de campagne "Hou het lekker droog" om jongeren tussen 12 en 20 jaar te interesseren voor werk in de waterbouw. Initiatiefnemers zijn de Vereniging van Waterbouwers en het O&O-fonds Waterbouw; zij willen meer handen en slimme koppen aantrekken om Nederland droog, veilig en toekomstbestendig te houden. De actie richt zich niet alleen op tieners maar ook op ouders en loopbaanbegeleiders, die vaak meebeslissen over studie- en beroepskeuzes.

Op de campagnewebsite www.kieswaterbouw.nl kunnen jongeren op een laagdrempelige en visuele manier ontdekken wat werken in de sector inhoudt — van baggeren en landaanwinning tot kustbescherming, havens en bodemsanering. Er wordt geadverteerd dat er zowel mbo- als hbo-opleidingen in de sector passen en dat je zowel op zout als zoet water kunt werken: van de zee tot rivieren en binnenlandse waterwerken. Praktische werving gebeurt ook met 3D-maquettes op basisscholen, werkbezoeken aan schepen en gastlessen en onderwijsbeurzen.

De Vereniging van Waterbouwers vertegenwoordigt circa 100 bedrijven die nationaal en internationaal projecten uitvoeren. Het O&O-fonds ondersteunt instroom in opleidingen, onderhoudt het imago en bewaakt kennisoverdracht tussen onderwijs en werkgevers. De campagne speelt in op een bekend probleem: er is vooral tekort aan praktische mbo-vakkrachten, maar ook civieltechnische expertise blijft gewild. Met deze mix van communicatie en onderwijsactiviteiten willen de sectorpartijen dat probleem verkleinen.